Pour la France et les États-Unis, la diversité est une réelle force.

publié le 26 janvier 12 | 3 commentaires

Je partage totalement le point de vue développé dans l’article ci-dessous, et c’est ce que je veux pour notre jeunesse : une France capable de saisir ses vrais atouts et dessiner une société où le mieux vivre ensemble n’est pas une simple déclaration d’intention mais bien une volonté politique.

Je développerai des propositions simples, claires et pragmatique pour que la diversité, sous tous ses aspects, soit une véritable force mise au service de notre pays.

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PARIS, 26 janvier 2012 (AFP) – La France et les Etats-Unis considèrent la diversité comme « une force », a estimé l’ambassadeur des Etats-Unis à Paris, Charles Rivkin, lors du lancement jeudi à Paris du prix Washburne récompensant les entreprises leaders dans la promotion de l’égalité des chances.

« Nous sommes dans des sociétés où la diversité est considérée comme une force et voilà pourquoi Français et Américains doivent tout mettre en oeuvre pour corriger tout ce qui empêche chacun de faire valoir ses talents et ses mérites », a lancé le diplomate.

« Ces talents sont autour de nous y compris dans les quartiers dits sensibles », a-t-il poursuivi, et « c’est le moment de soutenir les entreprises qui font de l’égalité des chances un enjeu majeur de leur politique de recrutement et d’insertion professionnelle ».

Le prix Washburne de l’innovation, décerné en mai, va récompenser deux entreprises implantées en France, une américaine et une française,  »qui s’engagent sur le terrain au quotidien pour faire de cette égalité une réalité », a précisé M. Rivkin.

Il est créé en l’honneur de Elihu B. Washburne, ancien parlementaire et diplomate américain à l’origine du 14ème amendement qui garantit les droits de tous les citoyens américains sans distinction.

« On voit dans ce prix Washburne une véritable occasion de stimuler, d’être un catalyseur pour toutes les entreprises françaises et américaines basées en France, d’innover, de créer, de favoriser l’égalité des chances » et d’offrir un ascenseur social aux jeunes, a insisté Jean-Luc Allavena, président de la French-American Foundation France.

L’intérêt des Américains pour la diversité en France s’est accru depuis quelques années. Selon un câble du 9 janvier 2007, révélé par Wikileaks, Washington entend mener une « stratégie d’engagement vers les minorités ».

Considérant que « les populations défavorisées restent une cible évidente pour les recruteurs extrémistes », l’ambassade évoque dans une note du 25 janvier 2007 de possibles aides financières pour lutter  »contre les conséquences des discriminations et l’exclusion des minorités en France ».

Le département d’Etat finance effectivement des séjours et des stages aux Etats-Unis de jeunes socialement défavorisés.

 

3 commentaires

  1. Oui Hervé, je partage ce point de vue.
    Je crois en la diversité !
    Elle doit être un atout et non pas fardeau.

  2. Merci à HKS de nous rappeler que la diversité est un atout, une force et non un problème, Merci HKS!

  3. La diversité est un grand atout ! La 11e circonscription en est la preuve vivante !

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